Assédio Moral
14:21 Posted In assedio moral , trabalho , violência Edit This 1 Comment »
Isso mesmo pessoal, vou falar um pouquinho sobre algo que existe muito (principalmente no ambiente de trabalho) más que, infelizmente, muitas pessoas não tem conhecimento ainda do que é. Então, let's go:
Primeiramente vamos definir o que é humilhação: É um sentimento de ser ofendido/a, menosprezado/a, rebaixado/a, inferiorizado/a, submetido/a, vexado/a, constrangido/a e ultrajado/a pelo outro/a. É sentir-se um ninguém, sem valor, inútil. Magoado/a, revoltado/a, perturbado/a, mortificado/a, traído/a, envergonhado/a, indignado/a e com raiva. (difícil não?!)
E o que é Assédio Moral no Trabalho?
É expor os trabalhadores (as) à situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas, comportamentos agressivos que visam sobretudo, tonar o ambiente de trabalho desagradável, insuportável e hostil.
1. Intensidade da violência Psicológica: É necessário que ela seja grave na concepção objetiva de uma pessoa normal.
2. Prolongamento do Tempo: Não pode ser um evento esporádico, pois não daria suporte fático à violência psicológica no ambiente de trabalho. Bem como os atos devem ser praticados por tempo suficientemente longo, como uma verdadeira perseguição, causando assim impacto real na qualidade de vida do indivíduo.
3. Intenção de Causar Dano Psíquico ou Moral ao empregado: Isso acontece, muitas vezes, em público ou diante de outros funcionários (colegas de trabalho) por meio do uso de expressões desmoralizantes, intimidatórias, minando assim a auto-estima e a confiança do indivíduo, o qual se retrairá, ou se tornará agressivo, ambos, resultados da hostilidade no trabalho e da sua violência psicológica.
Sofrendo assédio moral, ao longo do tempo, o empregado acabará por desenvolver alguma doença intrinsecamente ligada ao comportamento de seu assediador.
A violência moral no trabalho é algo que infelizmente acontece mundialmente segundo levantamento da Organização Internacional do Trabalho, com diversos paises desenvolvidos. A pesquisa aponta para distúrbios da saúde mental relacionado com as condições de trabalho em países como Alemanha, Reino Unido, Polônia e Estados Unidos. Segundo a Organização Mundial da Saúde também, as duas próximas décadas serão sombrias pois, serão décadas do "mal estar na globalização", onde predominará depressões, angustias e outros danos psíquicos, relacionados com as novas políticas de gestão na organização de trabalho.
Atualmente no Brasil, existem mais de 80 projetos de lei em diferentes municípios.Vários projetos já foram aprovados, entre eles: São Paulo, Guarulhos, Iracemápolis, Bauru, Jaboticabal, Cascavel, Sidrolândia, Reserva do Iguaçu, Guararema, Campinas, entre outros. Existem projetos em tramitação nos estados de São Paulo, Rio Grande do Sul, Pernambuco, Paraná, Bahia, entre outros. No âmbito federal, há propostas de alteração do Código Penal e outros projetos de lei.
Então se você sofre ou conhece alguém que sofre assédio moral denuncie ou ajude esta pessoa a denunciar pois assédio moral é crime. Eu conheci uma pessoa que sofria disto, dei o conselho más infelizmente não sei o que aconteceu pois sai da empresa e perdi os contatos...
Beijos e até o próximo post!
Fonte: http://www.assediomoral.org/spip.php?article1


